FO Apprentis d’Auteuil, la force de l’indépendance
Le syndicat FO Apprentis d’Auteuil, affilié à Force Ouvrière, joue un rôle essentiel dans la défense des droits des travailleurs. Fort de ses membres engagés, il œuvre pour garantir des conditions de travail justes et sécurisées pour les employés de cette Fondation. Le syndicat FO Apprentis d’Auteuil est reconnu pour son engagement constant en faveur de la protection des intérêts des travailleurs.
Derniers articles FO Auteuil
- Les 2 et 3 septembre 2026, l’ensemble des militants et représentants Force Ouvrière de la Fondation Apprentis d’Auteuil (Délégués Syndicaux Centraux, Représentants Syndicaux, 2 élus CSE et bureau du CSEC)…
- Chères et chers collègues, Après la coupure estivale, l’équipe Force Ouvrière d’Apprentis d’Auteuil vous souhaite une excellente rentrée. Que vous exerciez au sein des établissements scolaires, des maisons d’enfants, des…
- Chères et chers collègues, Dans un cadre professionnel et réglementaire en constante évolution, connaître et faire valoir ses droits est essentiel. C’est pourquoi toute l’équipe de Force Ouvrière Apprentis d’Auteuil…
- À Apprentis d’Auteuil, la négociation de l’accord Handicap 2026 ouvre une opportunité : celle de passer enfin d’une logique déclarative à une politique réellement inclusive, où les salariés en situation…
- Devenez pleinement acteur de votre parcours professionnel ! Pour Force Ouvrière Apprentis d’Auteuil, la formation professionnelle continue n’est pas un privilège concédé par l’employeur, mais un droit conquis et essentiel…
- Congés payés, arrêts maladie et heures supplémentaires : le point FO sur vos nouveaux droits ! Pendant de nombreuses années, le droit français a privé les salariés de droits essentiels…
- Du 28 septembre au 2 octobre prochain, une trentaine de camarades venus de toutes les régions et de l’ensemble des CSE de la Fondation se réuniront pour une semaine intensive…
- Les Entretiens Professionnels & Annuels Cadre Général Entretiens en campagne annuelle : à réaliser impérativement entre le 1ᵉʳ avril et le 31 août 2026. Entretiens spécifiques : déclenchés au fil…
- Fidèle à son engagement pour la qualité de vie et des conditions de travail, la Fondation Apprentis d’Auteuil place l’accompagnement de ses salariés et collaborateurs au cœur de ses priorités,…
- Chères et chers collègues, Devenir parent ou concilier sa vie de famille avec son activité professionnelle est une étape majeure dans un parcours personnel. Afin de vous aider à y…
Force Ouvrière Action Sociale
- 3 septembre 2026
- 3 septembre 2026
- 2 septembre 2026
- 4 SEPTEMBRE 2026 17:30 Paris Participer à la réunion Zoom https://us02web.zoom.us/j/83596813469 ID de réunion: 835 9681 3469 Instructions pour participer https://us02web.zoom.us/meetings/83596813469/invitations?signature=XAwGABYFeOQP0lF9RYDAF7FyDx9-zDPhf4KBkqF1QF828 août 2026
- 24 août 2026
Force Ouvrière
- Qu'ils entretiennent les routes, vous soignent, enseignent à vos enfants, assurent votre sécurité physique ou alimentaire, les agents publics n'ont rien à vendre. – Les articles de L'InFO militante / Spécial Tour de France 2026, Agents publics, Service Public, Austérité, Fonction publique, Pouvoir d'achat, Éducation nationale, Hôpital public, Conditions de travail
- Les journées européennes du patrimoine sont programmées les 19 et 20 septembre. Elles permettent de découvrir de nombreux lieux et expositions en lien avec le travail et ainsi que l'engagement syndical. – Les articles de L'InFO militante / InFO militante, Exposition, 88 – Vosges, 67 – Bas-Rhin, SNCF, 68 – Haut-Rhin, 57 – Moselle, 44 – […]
- La campagne 2026 a déjà démarré. Dans ce cadre, dès le 7 septembre et jusqu'au 2 décembre, FO organise sa « grande boucle » dans l'Hexagone et les outre-mer pour aller à la rencontre des agents publics et porter ses revendications. – Les articles de L'InFO militante / Fonction publique, Élections professionnelles, Spécial Tour de France 2026
- Si aucune définition légale de la grève n'est donnée, la Cour de cassation la définit depuis longtemps comme une cessation collective totale et concertée du travail en vue d'appuyer des revendications professionnelles (Cass. soc., 2-2-06, n°04-12336). – Conflits collectifs / Contrat de travail, Grève, Revendications, Licenciement
- Le congé supplémentaire de naissance (CSN) constitue un droit nouveau pour les familles. Mais le montant de son indemnisation (70 % de la rémunération le premier mois, 60 % le deuxième mois) implique que tout le monde ne peut pas y prétendre. – Les communiqués des fédérations / Fédération FEC-FO, CNAMTS ou CNAM , CPAM, CSN