Les 2 et 3 février 2026, les Représentants de Section (RS) CSE, accompagnés de la délégation centrale et des membres du bureau CSEC, se sont réunis pour deux journées de travail dédiées au bilan de mi‑mandat et à l’amélioration de la communication entre les différentes instances : CSEC, CSE, Représentants de Proximité (RP) et commission RIC.
Cette rencontre avait pour objectif de renforcer la cohérence d’action entre les régions, d’identifier les besoins des RS et de préparer les prochaines étapes du mandat.
Accueil de deux nouveaux RS
Nous avons eu le plaisir d’accueillir deux nouveaux RS :
- Hadrian SAPIN, CSE Nord‑Ouest
- Rachida DJEBEL, CSE Nord‑Est
Leur intégration a permis d’enrichir les échanges et de renforcer la représentation sur l’ensemble du territoire.
Rôle des RS : attentes, développement et perspectives
Un travail collectif a été mené autour :
- de l’analyse des rôles et missions des RS,
- de l’identification des besoins actuels,
- des perspectives d’évolution du mandat.
L’objectif : clarifier les responsabilités, harmoniser les pratiques et renforcer l’efficacité de la représentation.
Communication entre régions : un enjeu central
Les participants ont travaillé sur :
- les modalités de communication entre les régions,
- les outils à renforcer pour fluidifier les échanges,
- les pratiques à harmoniser au sein de chaque région.
L’enjeu est de garantir une circulation d’information cohérente, rapide et fiable entre tous les niveaux de représentation.
Intégration des jeunes : un axe stratégique
Une réflexion spécifique a été menée sur la place des jeunes salariés dans les instances :
- comment favoriser leur engagement,
- quelles actions mettre en place pour les sensibiliser,
- comment adapter nos outils pour mieux les toucher.
Formations : retours et axes d’amélioration
Les RS ont partagé leurs retours sur les formations déjà suivies. Deux priorités ont émergé :
- renforcer certains contenus,
- adapter les modules aux besoins réels du terrain.
Ces éléments serviront à construire les prochaines sessions.
Vidéos à venir : avancement et objectifs
Un point d’étape a été réalisé sur les futures productions vidéo :
- définition des messages clés,
- clarification des objectifs,
- planification des prochaines réalisations.
- Valorisation des vidéos sur le site, la page Facebook et Instagram
Élaboration de fiches pratiques
Un travail a été engagé pour produire des fiches clarifiant :
- les missions des RS,
- les missions des DS,
- les interactions entre les différents niveaux de représentation.
Ces supports seront finalisés dans les prochaines semaines.
Préparation de la prochaine formation
La prochaine session de formation est en cours d’organisation :
- lieu et logistique en cours de définition,
- dates confirmées : semaine 40, du 28 septembre au 2 octobre 2026.
Mise en place d’un SharePoint pour les négociateurs
Une décision importante a été prise : la création d’un espace partagé dédié aux négociateurs. Objectifs :
- centraliser les documents,
- faciliter la coordination,
- fluidifier les échanges entre régions.
Travail sur le Flash Info
Les RS ont travaillé à la conception :
- d’un modèle commun de Flash Info pour toutes les régions,
- d’une déclinaison régionale adaptée aux spécificités locales.
